Comment peut-on envisager une transition d'un poste de Chef de Projet dans le secteur de la construction vers un autre domaine?

Posté par : GuardianDelNacer - le 27 Avril 2025

Avatar

GuardianDelNacer :

Je me demandais, avec l'expérience acquise en gestion de projet dans le bâtiment, quelles portes pourraient s'ouvrir ailleurs. On gère des budgets, des équipes, des délais... Ces compétences sont-elles facilement transférables ? Y a-t-il des secteurs qui recherchent spécifiquement ce profil ? Je suis ouvert à vos idées et conseils.

le 27 Avril 2025

Commentaires (6)

Avatar

Gulliver10 :

L'expérience en gestion de projet est un atout, c'est sûr. As-tu pensé au secteur informatique ? On y recherche souvent des chefs de projet pour encadrer le développement de logiciels ou l'implémentation de systèmes. La gestion des budgets et des délais est tout aussi importante, voire plus, et ton passé dans le bâtiment peut apporter une vision différente. Après, il faudra peut-être te former un peu aux spécificités du domaine, mais les bases sont là.

le 28 Avril 2025

Avatar

GuardianDelNacer :

L'IT, oui, c'est une piste, mais la culture est tellement différente... J'ai l'impression que les cycles sont beaucoup plus rapides, non ? Dans le bâtiment, un projet, ça se mesure en années, parfois en décennies. J'imagine que dans l'informatique, c'est plutôt en mois, voire en semaines ? Faut voir si le rythme me conviendrait.

le 28 Avril 2025

Avatar

EpicFlow78 :

C'est vrai que le rythme en IT peut paraître effréné au début. Par contre, y'a une vidéo qui pourrait t'intéresser, elle aborde les aspects financiers de la reconversion, un point essentiel à ne pas négliger quand on change de voie.

Elle donne des pistes sur les aides possibles et comment bien préparer son budget. Ca peut aider à prendre une décision plus sereinement.

le 29 Avril 2025

Avatar

Echoïs :

La vidéo est une excellente ressource, c'est certain. Je pense aussi qu'il est pertinent de creuser la question du bilan de compétences. Certaines entreprises proposent des accompagnements spécifiques pour les cadres qui souhaitent se réorienter, avec une analyse poussée des compétences transférables et une aide à la construction d'un nouveau projet professionnel. Ca peut permettre de mieux cibler les secteurs et les formations à envisager.

le 30 Avril 2025

Avatar

Kiboko :

Concernant le bilan de compétences, c'est une excellente suggestion 👍. Ça permet de formaliser les choses et d'avoir un regard extérieur, moins biaisé que le nôtre. Et puis, si l'entreprise propose un accompagnement, c'est tout bénef' !

le 30 Avril 2025

Avatar

GuardianDelNacer :

Merci pour vos conseils et cette vidéo, ça me donne des pistes à explorer plus en détail.

le 30 Avril 2025